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公司针对经营情况及企业发展要求，采用知识讲座、岗位培训、技术练兵、函授培训、外出培训等多种形式分层次、分阶段地对全体员工进行管理知识、专业技术、操作技能、法律法规、职业道德等方面的培训。通过培训向全体员工宣传了公司重视质量，视质量为生命的诚信经营理念，提高了各级人员的理论知识和专业技能，增强了员工的质量意识，规范了员工的操作行为，保证了公司质量管理工作的顺利开展。
四、企业质量基础
     （一）标准管理情况
       严格的质量管理成就高品质的产品，公司对每个产品均制定了内控标准并在检验中严格执行，每批产品经质量管理员严格审核、质量受权人批准后放行。
公司根据消费者的需要，本着追求品质的高要求，针对不同类型的产品和服务，不断提高企业技术标准要求，以保证企业标准的*性。制定了严于标准，标准、行业标准的企业内部控制标准，建立远比国标、行标更为严格的质量可靠性控制手段。

     （二）认证管理情况
认证对企业产品质量形成规范与指引，企业反过来可以借助认证标准促进自身技术进步，提高产品性能质量。一直以来，向农十分注重认证工作的开展与申报工作。向农也必定继往开来，贯彻认证工作的开展实施，提升核心技术，促进技术改革与，行业进步。